绩效专员  1名   
薪资范围  6000-9000元/月
工作地点：龙岗坪地 
岗位要求：
1.大专以上学历，人力资源管理或相关专业毕业，有2年以上大/中型企业同岗位工作经验 ；
2.熟悉绩效管理框架结构、管理流程及各类人员激励方法；
3.有良好的沟通协调能力、人际关系处理能力，能有效推动绩效管理工作；
4.具备良好的逻辑思维能力、分析归纳能力，能够对绩效数据进行科学、合理的分析 。
工作职责：
1. 草拟、落实公司绩效考核方案及各类人员激励方案 ；
2. 组织、实施月度绩效考核工作，汇总月度考核数据作为薪资核算依据 ；
3. 沟通、协调考核过程中的出现的争议 ；
4. 梳理绩效考核结果，为人事决策提供依据 ；
5. 优化绩效考核管理制度，使其不断满足公司发展需求。