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3月23日心理沙龙《我和压力有个约会》
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40 0 免费
3月2日HR沙龙 《识别职业兴趣做好职业规划》
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50 0 50.00元
1月6日劳协沙龙 《2019社保关系与劳动关系风险防控》
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32 0 50.00元
12月23日HR《激励性薪酬体系的设计》
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71 0 19.90元
2018下人力二级论文阅读资料
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112 0 免费
12月16日HR沙龙《让招聘发挥绩效的四个常识》
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72 0 免费
12月1日HR沙龙 《绩效考评指标和标准体系设计》
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91 0 19.90元
11月25日《签订劳动合同的法律风险与防范》
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72 0 19.90元
11月11日《4步搞定人才盘点》
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60 0 21.11元
南山三级：第四章绩效管理（9月15日郑再美）
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0 0 199.00元
南山三级：第三章培训与开发（9月9日丘优娟）
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0 0 199.00元
南山三级：第二章招聘与配置（9月2日冯桂彬）
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0 0 199.00元
南山三级：第一章人力资源规划（8月26日邓凌心）
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0 0 199.00元
8月31日沙龙《股权激励方案》
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56 0 9.90元
8月25日《如何成为一个优秀的内训师》
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72 0 9.90元
8月18日沙龙《工作型PPT制作技巧》
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63 0 9.90元
7月22日沙龙《人力资源法律文书管理》
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59 0 9.90元
7月21日沙龙《中小企业内训师队伍建设实操》
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54 0 19.90元
战略性薪酬激励体系设计
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81 0 9.90元
如何设计绩效指标与标准
如何设计绩效指标与标准
72 0 9.90元

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