企业人力资源管理师是国家人力资源和社会劳动保障部颁发的全国统考职业资格认证,全国通用,终身有效,是人力资源管理者求职、任职、晋升的有效凭证之一,是人力资源专业人才及企业高管必备证书;人民日报评其为最有价值的10大证书之一;在深圳获得证书后可申请专项补贴,人力一级、二级补贴2000元,三级补贴1600元。

人力资源管理师二级

最新课表

人力二级南山班

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人力二级福田班

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报考条件

  1. 连续从事本职业工作13年以上。

  2. 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。

  3. 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

  4. 取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。

  5. 具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。

  6. 具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

  7. 取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。

特别说明:

  • 没有增加英语考试项目

  • 只要你符合对应的级别,即可参加本级别考试(并无逐级考试的说明)

  • 所有国家职业资格认证考试官方信息请以广东省职业技能鉴定指导中心发布的官方信息为准,请切勿听信谣传,上当受骗

省鉴定中心网址:http://www.gdosta.org.cn/

市鉴定中心电话:0755-89805511


师资团队

由国家级、省级人力资源鉴定组考评专家、人力资源管理经验实战名师组成的讲师团主讲,扎实的人力资源理论+丰富的人力资源管理实践,高质量培训、实战实用;终身学习、全面提升

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旭源HR同学汇--人力资源学习交流分享平台;

200场HR活动交流、2万人次管理人才学习分享;

专注于企业管理人才培养,致力于管理者技能提升;

深圳市人力资源开发研究会、深圳市职业教育和职业培训协会会员单位;

主要业务:人力资源管理师、劳动关系协调师、项目管理PMP认证;企业内训定制、创新云课堂系列沙龙、TTT实战训练营、人力资源大讲堂系列公开课。

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